Ben jij accuraat, leergierig en zoek je een stabiele job binnen de financiële sector? Dan is deze functie zeker interessant. Als backofficemedewerker santiecontrole bij een grote verzekeraar werk je fulltime, en ontvang je een bruto uurloon vanaf €14,85. Een 13e maand, vakantiegeld en flexibele uren maken het aantrekkelijk. Daarnaast kun je deels thuiswerken én krijg je reiskostenvergoeding.

Wat ga je doen?

In deze rol ben je verantwoordelijk voor het uitvoeren van sanctiecontroles via verschillende platforms zoals het Sanctieplatform en SalesForce. Je controleert nieuwe en bestaande dossiers op naleving van de sanctiewetgeving. Administratieve precisie is essentieel, aangezien je ervoor zorgt dat werkprocessen soepel verlopen.

Regelmatige communicatie met makelaars en collega’s is belangrijk. Met elkaar overleg je over complexe cases en zorg je voor de juiste registratie. Dit draagt bij aan een betrouwbare markt.

Ook ondersteun je het team bij repeterende zaken, zodat alles structureel op orde blijft. Je werkt samen met een team van vijf personen waarbij collegialiteit centraal staat. Daarnaast zijn er mogelijkheden om jezelf verder te ontwikkelen.

Waarom deze functie?

Een groot pluspunt is het flexibele werken, wat bij deze verzekeraar volledig mogelijk is. Je kunt vanuit huis werken en je uren in overleg invullen. Dit zorgt voor een betere werk-privébalans. Het startsalaris ligt hoger dan gemiddeld voor dit type functie, en je profiteert van aantrekkelijke aanvullende arbeidsvoorwaarden. Ook is er veel ruimte voor groei binnen het bedrijf.

Pluspunten

Een fijne werksfeer in een klein, hecht team is gegarandeerd. Je krijgt naast een marktconforme vergoeding ook een 13e maand en vakantie-uren. Je ontvangt een thuiswerkvergoeding, wat hybride werken aantrekkelijk maakt. Tot slot zijn doorgroeimogelijkheden duidelijk aanwezig.

Minpunten

De functie vereist een hoge mate van precisie en verantwoordelijkheidsgevoel. Je draagt bij aan de controle en naleving van strenge wet- en regelgeving. Soms zijn repeterende taken minder afwisselend. Bovendien is kennis van sanctiewetgeving een pre, maar niet vereist.

Oordeel

Voor wie een administratieve uitdaging zoekt binnen een stabiele en groeiende organisatie, is deze vacature een uitstekende kans. De combinatie van een aantrekkelijk salaris, goede voorwaarden en flexibele werktijden maken het zeer interessant. Zin om ervaring op te doen en door te groeien? Dan is dit dé functie voor jou.